Technicien de Maintenance Industrielle H/F - 70

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Notre client est spécialisé dans la confection de boites à Mont d'Or

-Sous l'autorité de la direction générale de la société et en lien direct avec les responsables de production
-Au sein de l'équipe de maintenance de l'entreprise (3 personnes au total)

Participer et réaliser les activités et les interventions de dépannage et maintenance industrielle sur le parc machines dans tous les domaines (mécanique, électrique, automatisme, informatique, hydraulique, pneumatique...), dans un objectif de fiabilisation des moyens et outils de production, dans le respect des normes de sécurité, hygiène et environnement et selon les impératifs de production et de qualité.
-S'assurer du bon réglage des machines.
-Suivre le plan d'entretien, de maintenance préventive et améliorative de chaque machine et maintenir à jour un système d'information type GMAO (recensement dans une base de données de toutes les interventions et regroupement de toutes données machine dans des fichiers numériques).

-Gérer un stock de pièces détachées : répertoire de toutes les pièces en stock, rangement thématique, identification des pièces à commander d'avance
-Rechercher des solutions d'optimisation du fonctionnement et de la productivité du parc machines et proposer des solutions techniques plus performantes.
-Fabriquer ou modifier des machines et installations sommaires en fonction des besoins de l'entreprise
-Être force de proposition pour améliorer la performance globale de l'entreprise
-Participer à l'étude, au choix, au développement, au montage et au démarrage des nouveaux investissements.
-Se former aux nouveaux équipements et techniques mis en oeuvre dans l'entreprise.

Ces activités peuvent s'exercer des débuts ou fins de journée, des fins de semaine, des jours fériés, et être soumises à des astreintes...

Le port d'EPI (Equipements de Protection Individuels) est obligatoire.

Il nécessite certaines habilitations et formations (autorisations de conduite d'engins, habilitation électrique...)