Agent Hotelier Specialise H/F - Chs St Remy et Nord Franche Comte

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :AGENT HOSPITALIER SPECIALISÉ EHPAD en CDD " H/F SOUHAITANT EVOLUER VERS LE METIER ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL.Située sur le site de Saint Rémy En Comté, l'unité « RENOIR », rattachée au service de psychiatrie générale du 70G03 est une unité mixte intersectorielle d'hospitalisation complète de 28 lits admettant des patients en soins sans consentement (SSC).Missions générales : Dans le cadre de la fonction AHS avant le début de la formation AES :Assurer l'entretien des locaux.Assurer les prestations hôtelières : repas, linge.Gérer les stocks d'épicerie et de linge.Collaborer avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire.Missions de l'AES :Participer à l'élaboration, au suivi, à l'évaluation et au réajustement du projet de soins.Accompagner la personne dans l'élaboration et l'accomplissement de son projet individuel.Participer, par le recueil de données, à l'élaboration des démarches de soins personnalisées.Utiliser des techniques d'écoute et de réassurance.Assurer l'accueil des patients admis en soins sans consentement.Assurer les surveillances en lien avec la prévention du risque suicidaire.Garantir la sécurité des personnes soignées.Proposer et animer des activités à visée thérapeutique ou occupationnelle.Initier, organiser, réaliser des actions d'éducation thérapeutique. Accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne.Favoriser le maintien de l'autonomie. Renforcer ou maintenir les liens familiaux.Désamorcer d'éventuelles situations de violence et d'agressivité. Accompagner les patients nécessitant un soin en chambre d'isolement avec ou sans contention.Accompagner les patients lors de RDV extérieurs.Collaborer avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires du secteur médicosocial ou les partenaires extérieurs. Participer aux évaluations pluridisciplinaires et aux réunions de synthèse. Conditions de travail:Horaires de travail négociés - 35 h par semaineTravail en binôme IDE/AS,AMP,AESJournée continue de 8 heures5 repos par cycle de 2 semaines13 minutes de temps de crédit par jour travailléRepos 1 WE sur deux44 heures maximum par semaineMaximum 6 jours consécutifs de travail sur deux semainesAmplitude de 11 heures entre deux prises de poste32 Congés payés

Experience: Débutant acceptéCompétences: Règles de confidentialité,Relayer de l'information,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaireQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités hospitalières

• Autonomie
• Plan de prévention
• Gestion des stocks
• Capacité d'écoute